– La líder sindical Dora Luz Salgado acusa al director de misoginia y manejo inadecuado de recursos –
Dora Luz Salgado López, líder del Sindicato del Sistema Municipal de Agua Potable y Alcantarillado (SUTSAPA) de Tuxtla Gutiérrez, denunció públicamente acoso laboral, despido injustificado y misoginia por parte del director del sistema, Arquímedes Cameras Nango.
Salgado López, trabajadora de base con 17 años de antigüedad, afirmó que durante los seis años de la gestión de Cameras Nango ha sufrido un “acoso laboral tremendo”, especialmente hacia el personal de campo. Según ella, el director los humilla y despide si se atreven a levantar la voz, publicó la agencia Reporte Ciudadano.
La líder sindical relató que las elecciones del SUTSAPA fueron obstaculizadas por el director, llevándose a cabo en la calle. A pesar de haber ganado, Cameras Nango impugnó los resultados ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje con documentos falsos, argumentando que su planilla había triunfado.
“Él nunca tuvo una planilla, metió documentos falsos a Conciliación Federal. Yo hice todo legal con videos, fotos y un notario, pero comenzaron las amenazas de meterme a la cárcel alegando que la toma de protesta era falsa, a pesar de ser expedida por el Centro Federal”, declaró Salgado López.
La líder sindical también denunció que fue enviada a las oficinas de SMAPA en Real del Bosque como castigo, habiendo trabajado anteriormente en la Torre Chiapas. A pesar de cumplir con sus obligaciones, fue vigilada constantemente y se le negaron beneficios básicos, como la media hora de alimentos, con el fin de encontrar un pretexto para despedirla. Finalmente, le comunicaron su despido sin ningún documento oficial que lo respaldara.
Salgado López también denunció las precarias condiciones laborales de sus compañeros, quienes carecen de bonos, exámenes de salud y vestimenta adecuada, a pesar de que el SMAPA recibe más de 60 millones de pesos mensuales de los usuarios de Tuxtla. (Foto: Especial)